Работа в Финляндии для русских и граждан СНГ: вакансии 2023

А нужны ли мы в Финляндии?

В прошлом году вид на жительство в Финляндии получили 2772 жителя России. Помимо высокого уровня жизни, безопасности и социальной защищенности, дружелюбия местных жителей и близости к родине, переезд сюда привлекает еще и широким спектром вакансий, а также возможностью без серьезных проблем официально устроиться на работу.

При этом для трудоустройства не обязательно знать финский язык — во многих случаях достаточно английского (особенно в IT-сфере). А если повезет, можно найти работу у русскоговорящего начальства. Кроме того, по словам директора Института миграции, число русскоязычных жителей страны неуклонно растет: прогнозируется, что к 2050 году их число сравняется с числом шведскоязычных финнов и будет на уровне из 250 000 человек.

Одной из самых острых проблем в стране Суоми является старение населения.

С 2000 года количество трудоспособных финнов в возрасте 15-64 лет уменьшилось на 2,5%. Квалифицированные работники все чаще выезжают в другие страны Европы, где будут получать более высокую заработную плату по востребованным специальностям. Да и физический труд среди местного населения не так популярен. Поэтому на рабочих местах есть много предложений в сфере строительства, транспорта, сбора и сортировки овощей/фруктов, ухода за детьми и пожилыми людьми, ресторанного и гостиничного бизнеса, а также торговой деятельности.

Если вы врач, программист, инженер, химик, учитель, экономист, можете смело рассчитывать на востребованность в Финляндии. Не стоит сбрасывать со счетов эту страну, если вы не боитесь физического труда и готовы работать на заводе, ферме, в автомастерской или на стройке. То есть, если хорошо постараться, работу здесь может найти каждый. Хочу попробовать? Итак, давайте разбираться подробнее.

Как найти работу в Финляндии иностранцу?

1. Сайты для поиска работы с вакансиями

В первую очередь обратите внимание на официальные ресурсы:

• Портал Министерства труда и экономики Финляндии. В нем много полезной информации о трудоустройстве, есть адреса всех центров занятости страны, а на отдельной странице можно найти вакансии по интересующей специальности. Здесь вы найдете наиболее полный список предложений от местных предприятий, информацию о стажировках и курсах. Это русскоязычный сервис для консультирования тех, кто собирается переехать в деревню.
• Сторона ЕС. Он предоставляет много информации о трудоустройстве, а также о других аспектах жизни в Европе.
• Сайт Норвежской службы инспекции труда. Здесь можно найти полезные статьи о сложностях трудоустройства: составление договора, размер и выплата заработной платы, условия труда в зависимости от специальности и так далее

Используйте следующие ресурсы, чтобы самостоятельно найти работу в Интернете.

Сайты на русском языке:

• ЮЛабота
• 24ru.com
• Доска.fi
• Сезонная работа в Финляндии
• Infopannki — портал о Финляндии для иммигрантов. Здесь вы найдете подробную информацию о жизни, переезде, работе, сможете проконсультироваться со специалистами и найти подходящую работу.

Веб-сайты на английском языке:

• Адекко
• WIF
• Experteer.com
• Rekrytointi.com

Веб-сайты на финском языке:

• Шаблон
• Ойкоти
• КарьерДжет
• Ураопас
• Эксперт по технологиям
• Штабная точка
• Бизон
• Авоинттиопаикка

Специализированные сайты по поиску работы:

• MLL — это сайт для тех, кто хочет найти работу няни в стране.
• Бойден — это работа для менеджеров.
• Барона — поиск работы в технических сферах: IT, строительство, промышленность, логистика; есть также медицинские должности.

2. Агентства

Если вы плохо владеете финским языком, или у вас нет времени на поиски самостоятельно, или вы хотите впервые посетить страну для поиска подходящей работы, обратитесь в кадровое агентство. Специалисты не только подберут список вакансий, соответствующих вашим запросам, но и позаботятся об общении с работодателем, оформлении документов и рассказе об особенностях местного рынка. Но помните, что за такие услуги придется заплатить в пределах €150-300 (без учета визовых сборов и дорог).

При выборе кадрового агентства не забудьте проверить наличие регистрационного номера налогоплательщика — без него легально работать в странах ЕС невозможно. Среди проверенных компаний VPS, Aaresaari (для специалистов с высшим образованием).

3. Стажировка

Финляндия предлагает хорошие возможности для студентов, особенно в области экологии, программирования, туризма, изучения финского и английского языков. Чтобы претендовать на одну из программ, вы должны соответствовать следующим требованиям:

• возраст — от 18 лет;
• минимум — второй курс вуза;
• знание английского, финского или шведского языка.

Список университетов, участвующих в таких программах, можно найти на сайте Study In Finland. Финский центр международной мобильности организует большинство стажировок CIMO и отвечает за присуждение стипендий.

Вы можете получить оплачиваемые стажировки и компании в стране. В среднем при 40-часовой рабочей неделе вы будете получать 1000 евро.

4. Самостоятельное обращение

Помимо всех вышеперечисленных способов, используйте социальные сети, специализированные форумы, загляните на сайты финских компаний. Неплохо съездить в страну самостоятельно и заглянуть в местные газеты, пообщаться с друзьями, которые здесь уже живут, следить за объявлениями о вакансиях на улице и в финских заведениях (как правило, они вывешены на первом этаже специальную доску, также можно обратиться в отдел кадров).

Средняя почасовая оплата труда в Финляндии

Информация Статистического управления свидетельствует о том, что в 2020 году почасовой доход работников частного сектора за стандартное рабочее время составлял 16,8 евро в час. При этом среднестатистический доход мужчин составлял 17,4 евро, а женщин — 14,1 евро за час работы.

С учетом надбавок и премий средний часовой заработок всех работников составил 17,7 евро в час (18,4 для мужчин и 14,6 для женщин).

Средняя почасовая оплата труда в Финляндии в 2020 году по отраслям

Благодаря бонусам почасовой доход жителей увеличился в среднем на 90 евроцентов по сравнению с обычным рабочим временем. Часто создаются премии, увеличивающие общий заработок от премий за сверхурочную работу, а также за работу в выходные дни. Они особенно распространены в промышленном секторе, где часто работают в три смены. Больше всего премий выплачивается производителям картона, бумажной массы и работникам химической промышленности.

Почасовой заработок занятых в этой сфере увеличивается на 3 евро, что свидетельствует о значительном увеличении их доходов по сравнению с предыдущим годом. Среди всех профессиональных категорий их заработок самый высокий. Однако у строителей и уборщиков общий доход по сравнению с прошлым годом уменьшился даже несмотря на небольшое повышение оплаты труда.

Доход, полученный работниками частного сектора в обычное рабочее время, увеличился в среднем на 1,8% по сравнению с предыдущим годом, но уровень общей заработной платы остался на прежнем уровне (1,4%) за счет снижения среднего значения общей заработной платы. Представленная статистическая информация характеризует данные, полученные на основе изучения доходов 322 тыс работников в стране, из которых 59% были заняты в строительной отрасли. 78% из них мужчины и 22% женщины. Основная информация о заработной плате работников была получена от самих организаций работодателей. Чтобы дать полную картину ситуации, данные были дополнены собственной выборкой Статистического управления Норвегии.

Понятие получения статистического почасового дохода включает в себя:

• оплата;
• заработная плата за почасовую работу, а также сдельную работу в течение нормального рабочего времени;
• призы;
• надбавки;
• основные компоненты оплаты сверхурочной работы;
• дополнительные преимущества.

Порядок переезда в Финляндию

После заключения договора работодатель в свою очередь передает документы в консульство. А иностранный работник должен зарегистрироваться на сайте Enter Finland, загрузить сканы документов по списку, приведенному на ресурсе. В стандартный набор входят копии внутреннего и заграничного паспорта, подписанный трудовой договор, перевод диплома или трудовой книжки, фотографии, чеки об оплате сборов. Если кандидат состоит в браке, необходимо добавить свидетельство о браке, предварительно апостилированное. Для переезда с официальным партнером необходимо заполнить брачную анкету.

И последнее – осталось выбрать дату личного визита в консульство. Для встречи в посольстве необходимо подготовить копии и оригиналы всех документов.

Обычно на рассмотрение заявки, принятие решения и ответ уходит около месяца.

Следует отметить, что финская рабочая виза позволяет работать по той же профессии. При смене специализации необходимо получить этот документ заново.

Уже в Финляндии работнику могут предложить медкомиссию и медицинскую страховку. Сюда обычно входит диагностика зрения и слуха, а также легких. Работодатели несут ответственность за охрану здоровья работников. В большинстве компаний работает медицинский работник.

Вакансии IT в Финляндии

Несмотря на низкий уровень безработицы в стране, рынок труда предлагает множество вакансий. Дело в том, что местные жители часто покидают страну. Финляндия также не избежала глобальной проблемы старения населения.

Работа для программиста в Финляндии предлагает следующие специальности:

• ios и android developer (разработчик ios, разработчик android);
• тестировщики программного обеспечения (тестировщики программного обеспечения);
• верстальщик (верстка);
• системный и сетевой администратор (системный администратор, сетевой администратор);
• руководитель проекта (менеджер ИТ-проекта);
• разработчик игр (разработчик игр);
• системный аналитик (Компьютерный системный аналитик);
• специалист технической поддержки (специалист компьютерной поддержки);
• графический дизайнер (графический дизайнер);
• веб-дизайнер;
• UX/UI специалист;
• робототехник.

Работа в сфере ИТ в Финляндии предлагает более низкую заработную плату, чем в США и Канаде, но найти работу здесь намного проще. Популярные города для трудоустройства программистов из России: Хельсинки, Эспоо, Тампере, Вантаа, Турку, Оулу, Лахти.

Требования к иностранному работнику

В Финляндии существует список краткосрочных профессий, для которых не требуется вид на жительство — достаточно иметь трудовой договор и визу на срок до 90 дней в стране. Это учителя, переводчики, спортсмены, тренеры и судьи, художники, сборщики и сортировщики, моряки, исследователи, туроператоры.

• Вид на жительство с разрешением на работу

Граждане стран, не входящих в ЕС, должны заранее найти работодателя и получить разрешение властей страны. Заявление направляется в посольство Финляндии или полицию Финляндии. С помощью разрешения вы сможете работать в конкретной сфере: то есть, если вы потеряете место в компании, которая вас приняла, вы сможете устроиться на работу по другой, но по той же специальности.

• Финский язык

Важный элемент в поиске высококвалифицированной работы. Исключение составляют, пожалуй, программисты, которым во многих случаях достаточно хорошего знания английского языка.

Часто финские власти устраивают 6-месячные языковые курсы для иностранцев, чтобы ускорить их адаптацию и освоить язык на среднем уровне.

А вот работу, связанную с физическим трудом (фабрика, сбор урожая, строительство), можно добиться с минимальным знанием английского/финского, а иногда в этом нет необходимости. Например, когда работодателем выступает выходец из бывшего «профсоюза».

• Подтверждение квалификации

В зависимости от специальности эта процедура может быть относительно простой или более продолжительной. Например, врачи должны подтвердить свой диплом: перевести все документы на финский язык, подать на утверждение, получить сообщение с дальнейшими инструкциями и, возможно, сдать квалификационный экзамен.

Список профессий, для которых требуется проверка диплома, а также организаций, ответственных за этот процесс, можно найти на сайте Национального совета по образованию Финляндии.

Согласно трудовому законодательству страны, рабочий день длится не более 8 часов, а сверхурочные оплачиваются в двойном размере. Если вы проработали в компании больше года, вы имеете право на увольнение, где получаете оклад с 50% премией%.

Средние зарплаты в IT в Финляндии в 2023 и 2022 году

На 1 августа 2023 года заработная плата в ИТ в Финляндии составляет 390 770 ₽. На микропредприятиях с численностью работников до 15 человек – средняя заработная плата 234 460 ₽, на малых предприятиях с численностью работников до 100 ₽ – 351 690 ₽, на средних предприятиях с численностью работников более 100 ₽ – 429 840 ₽. В крупных ИТ-компаниях Финляндии, где работает более 250 человек, заработная плата составляет 547 070 ₽. В госсекторе в ИТ в Финляндии средняя зарплата 312 610 ₽. Средняя зарплата в ИТ в Финляндии в 2022 г составляла 379 040 руб., а в 2023 г. — 390 770 руб. Рост средней зарплаты в ИТ в Финляндии за год составил 11 720 ₽.

2023

Размер компании (количество сотрудников)Зарплата в месяц (нетто)Крупные компании (от 250)547 070 ₽Средние компании (до 250)429 840 ₽Малые компании (до 100)351 690 ₽Микрокомпании (до 145)240 ₽ Общественная сфера312 610

Минимальная зарплата

Минимальная заработная плата не утверждена на государственном уровне. Государство не вмешивается в собственное регулирование в этой сфере. Но здесь в каждой отрасли разрабатываются коллективные трудовые договоры (ТЭС), которые учитывают интересы работников и определяют минимальную заработную плату для каждой отдельной отрасли.

Таким образом, для индивидуального трудового договора обеспечивается его синхронизация с коллективными трудовыми договорами. На индивидуальной основе вам не могут платить меньше отраслевого стандарта. Если вам по-прежнему платят меньше, чем установлено TES, вы имеете право подать в суд на компанию. В таких спорах вам гарантирована бесплатная юридическая помощь.

При отсутствии коллективных ТЭС в некоторых отраслях они регулируются установленным минимальным уровнем содержания — 1160 евро.

Зависимость дохода от возраста работника представлена ​​в таблице ниже.

Возраст	Оплата
от 20 до 35 лет	2895 евро
от 36 до 50 лет	3509 евро
от 51 до 65 лет	3439 евро

Зависимость образования работника от дохода представлена ​​в таблице ниже.

Уровень образования	Оплата
Уровень начальной школы	2831 евро
Уровень среднего образования	2964 евро
Высшее образование	4000 евро

 

Процесс отбора соискателей

Финское трудовое законодательство эффективно защищает права работников. Довольно сложно уволить сотрудника с занимаемой должности, даже если он находится на испытательном сроке. Поэтому работодатели проводят тщательный отбор соискателей. Особое внимание уделяется интервью. Он состоит из нескольких этапов:

1. Интервью со специалистом по персоналу (представителем отдела кадров).
2. Интервью с главным программистом компании. Это первоначальное интервью без технических подробностей. Здесь уместно рассказать об опыте работы в проектах.
3. Общение с Back-end и Front-end разработчиками. Здесь вы должны продемонстрировать технические знания и навыки.
4. Интервью с менеджером проекта.

Этапы можно комбинировать, обменивать и сокращать. Все зависит от работодателя. Время интервью может варьироваться от получаса до 3 часов. Вы должны быть готовы ко всем вариантам и заполнить достаточное количество свободного времени. Эти собеседования обычно проходят на улице.

При положительном исходе собеседования кандидат получает тестовое задание. Он придет по электронной почте через пару дней. Здесь вам предстоит максимально проявить свои знания языков программирования.

В случае положительной оценки пробной работы компания может пригласить заявителя лично посетить офис. Работодатель может оплатить транспортные расходы по договоренности, от кандидата требуется только шенгенская виза.

Бывают случаи, когда договор заключается извне, т.е для принятия решения и подписания договора достаточно дистанционного общения между работодателем и соискателем.

Необходимые знания и навыки для IT-иммиграции в Финляндию

Для специалиста по информационным технологиям в первую очередь важен английский язык. Чтобы устроиться на престижную и хорошо оплачиваемую работу, а не пойти в помощники, уровень знания языка должен быть не ниже Intermediate, а это специализированный технический английский. Для этого нужно будет читать специализированную литературу, разбираться в документации и общаться с зарубежными коллегами. Обычно на языковых курсах создают отдельные группы для программистов.

Кроме того, английский также облегчит общение с местным населением, так как большинство финнов свободно владеет этим языком. Иностранные специалисты, много лет работающие в Суоми, отмечают, что без знания финского языка можно обходиться годами. Но современная тенденция на рынке труда говорит о том, что работодатели чаще предпочитают сотрудника, который хотя бы немного говорит по-фински.

Несмотря на сложность финского языка для россиян, освоить его вполне реально. Во-первых, обратите внимание на разговорный язык. Здесь много сокращений и замен. Когда знаешь только литературный вариант, иногда трудно понять простые речевые ситуации.

В стране есть еще один официальный язык – шведский. На нем говорит чуть более 5% населения. Чтобы переехать в Финляндию в качестве программиста, не обязательно учить шведский.

Профессиональные знания и умения

Большинство вакансий, представленных на биржах, содержат стандартные требования к соискателям:

• знание основных языков объектно-ориентированного программирования: C, Java, Python, C++, C#, R;
• знание языков, предназначенных для верстки сайта: HTML, CSS, PHP, JavaScript, SQL;
• практические навыки работы с Webpack;
• опыт работы в среде Scrum;
• умение работать с пользовательским интерфейсом.

Дополнительным бонусом будет знание Angular, наличие художественного образования. Работодатель также может устанавливать индивидуальные требования.

Документы об образовании

Для работы программистом в Финляндии не требуется специального подтверждения диплома в местных компетентных органах, так как IT-специальности не входят в перечень регулируемых профессий в стране. Абитуриенту необходим диплом о высшем образовании и его заверенный перевод. Если диплом не профильный, для подтверждения квалификации IT-специалиста необходимо предоставить переведенную на финский язык и заверенную трудовую книжку.

Подготовка к интервью

Даже если россиянин считает себя отличным специалистом, он должен тщательно подготовиться к собеседованию. Он должен быть готов ответить на любые вопросы, касающиеся его работы.

Параллельно следует отправить свое резюме во все подходящие компании. Вакансии можно найти на сайте te-palvelut.fi. Также следует зайти на официальные сайты выбранных компаний и посмотреть список вакансий.

Не стоит бояться работать с небольшими организациями — уровень зарплаты все равно будет очень высоким.

Основные требования к соискателям

Специалист, желающий работать в сфере ИТ, должен соответствовать следующим требованиям:

• знание java, ajax, HTML/CSS и React;
• знание Angular (необязательно, но будет дополнительным бонусом);
• умение работать с Webpack (также желательны практические знания HTML5 и SCSS);
• иметь опыт работы в среде Scrum;
• имеет опыт разработки пользовательского интерфейса.

Дополнительным бонусом будет наличие художественного образования. Но компании также могут предъявлять дополнительные требования. Их следует уточнить, ознакомившись с подходящей позицией.

Что дальше

Если собеседование прошло успешно, письмо с описанием тестового задания будет отправлено на электронную почту кандидата через 2-3 дня.

Проведение теста предполагает выбор языка программирования. На выполнение задания дается определенное время. В среднем это 3 часа.

Самое главное на этом этапе — отвлечься от функции и сосредоточиться на функциональности.

Если тестовое задание было оценено положительно, кандидату будет отправлено приглашение на новое собеседование. Если кандидат не может оплатить проезд самостоятельно, компания берет на себя все расходы. Гражданину России требуется только получение шенгенской визы.

Перечень необходимых документов

Вы можете оставаться в Финляндии в течение длительного времени, подав заявление на получение «вида на жительство». Для этого вам необходимо зайти на сайт EnterFinland, заполнить форму и прикрепить все необходимые документы.

В список необходимых документов входят следующие бумаги:

• Контракт с финской компанией.
• Диплом (оригинал + нотариально заверенный перевод). Если диплома нет в профиле, необходимо предоставить трудовую книжку. Он также переводится на финский язык, и перевод заверяется нотариусом.

  Оборотная сторона заверенного перевода диплома

Самое главное на этом этапе – доказать, что соискатель действительно является квалифицированным специалистом.

Срок действия первого разрешения составляет 12 месяцев. Цена 450 евро. Продлить разрешение можно за 200-250 евро. Сама процедура проще, чем получение первого разрешения.

«вид на жительство»

Вопрос о выдаче разрешения рассматривается в течение 2-6 недель. В некоторых случаях проблема может длиться несколько месяцев.

После посещения офиса миграционной службы россиянин получает специальный код. На основании этого кода он может находиться в Финляндии до тех пор, пока не получит разрешение.

Читайте также: Как работает японское страхование по безработице

Дальнейшие действия

Следующим шагом является выдача номера социального страхования (heneklotunnus). Для этого человек обязуется посетить магистрат в Хельсинки. Это нужно сделать как можно быстрее.

В этом случае рекомендуется посетить налоговую инспекцию. Там на основании заявления оформляется налоговая карта на гражданина России. (Вы можете узнать больше о налогах в Финляндии, нажав на эту ссылку.)

После получения разрешения необходимо оформить финское удостоверение личности. Этот документ необходим для открытия счета в любом финском банке.

Последним шагом является получение карты социального обеспечения FPA.

Карточка социального страхования Kela

Самая лучшая страна для жизни и работы программистом

Финляндия — одна из самых привлекательных стран для эмиграции из постсоветских государств, предлагающая иностранцам множество льгот. В штате развитая информационная инфраструктура, большое количество вакансий и программа поддержки трудовых иммигрантов.

Финляндия известна достаточно высоким уровнем жизни (страна занимает 5-е место в 2023 году по версии Numbeo). Программисты зарабатывают от 2871 до 6558 евро, а условия работы одни из лучших в мире. Арендная плата варьируется от 550 евро (например, в городе Турку) до 1200 евро (Хельсинки) в месяц. Стоимость в Финляндии может варьироваться в зависимости от выбранного региона.

Согласно различным мировым рейтингам, в том числе Numbeo, Финляндия считается одной из самых безопасных и счастливых стран для переезда на ПМЖ. Низкий уровень преступности, экономическая и политическая стабильность создают благоприятные условия для работы и жизни ИТ-специалистов и членов их семей.

Другие популярные страны для иммиграции среди IT-специалистов:

• Германия.
  Германия известна своей сильной экономикой, стабильным уровнем жизни и лидирующим положением среди стран ЕС. При этом семья из двух человек тратит в среднем 2500 евро в месяц, что является невысоким показателем среди государств объединения.
  Самая доступная программа иммиграции в Германию для цифровых кочевников — это немецкая виза фрилансера, которую можно получить в течение 4-6 недель с даты подачи заявки. Этот документ позволяет иностранным специалистам в области информационных технологий жить и работать в стране до 36 месяцев, а по истечении 5-летнего срока подавать заявление на получение статуса постоянного жителя.
• Испания.
  Государство является одним из самых развитых и привлекательных для жизни в ЕС. Диапазон заработной платы разработчика программного обеспечения в Испании составляет от 1100 до 2200 евро.
  Виза Digital Nomad позволяет квалифицированным ИТ-специалистам иммигрировать в государство и получить вид на жительство в Испании. Одним из основных условий для открытия визы цифрового кочевника является доход в два раза выше минимальной заработной платы в стране (около 2160 евро).
• Франция.
  Страна известна своими центрами поддержки инновационных стартапов. Крупные международные компании, такие как Thales, Capgemini, Dassault Systemes, имеют свои офисы в штате. Одной из самых популярных французских иммиграционных программ является French Tech Visa, которая предназначена для иностранных специалистов с высоким уровнем квалификации.
  Passport Talent — это долгосрочный вид на жительство, который позволяет разработчикам программного обеспечения легально жить и работать во Франции. Иностранец должен выполнить одно из основных условий для получения вида на жительство: получить приглашение от французского работодателя, иметь средства для инвестиций или получить поддержку от участника французской технологической экосистемы. Кроме того, кандидаты на получение вида на жительство во Франции должны иметь финансовые ресурсы, эквивалентные минимальной заработной плате (20 508 евро по состоянию на 2023 год).
• Польша.
  Государство является одним из самых быстроразвивающихся членов ЕС. Республика имеет достаточно высокий уровень заработной платы среди стран Восточной Европы, умеренные цены на жилье, низкие затраты на питание и другие услуги. Средняя зарплата программистов в Польше: младший — 1050 евро, средний — 1600 евро, старший — 2270 евро.
  В республике нет специальных программ для цифровых кочевников, но предлагается упрощенная процедура легализации через репатриацию или карту поляка. Оформление карты поляка позволяет иностранцам в короткие сроки получить паспорта. После подтверждения принадлежности к населению Польши кандидаты могут иммигрировать в страну и стать полноправными гражданами ЕС.
• Румыния.
  Страна занимает 13-е место по ВВП на душу населения среди государств ЕС, сохранила собственную валюту, продолжает демонстрировать стабильный экономический рост, а безработица составляет всего 6%. Румыния также известна относительно низкой стоимостью жизни при европейском качестве, что делает ее привлекательной страной для переезда.
  В Румынии есть собственная «кремниевая долина» в городе Клуж-Напока, расположенном в Трансильвании, более тысячи активных стартапов и компаний, привлекающих иностранные инвестиции и положительное отношение правительства к информационным технологиям. Средняя зарплата программистов с разным бэкграундом и опытом колеблется от 1300 до 2500 евро.
  Специальных иммиграционных программ для IT-специалистов в Румынии нет, но власти предлагают один из самых простых способов переезда – репатриацию в Румынию. Установленный законом срок рассмотрения дела в Министерстве юстиции составляет 5 месяцев, но в связи с загруженностью государственных служащих и большим количеством обращений время ожидания решения по ходатайству может быть увеличено. В среднем срок получения румынского гражданства составляет от 12 месяцев.

ТОП-10 самых низкооплачиваемых профессий в Финляндии

По данным интернет-ресурса www.vertaaensin.fi, самая низкая средняя зарплата в частном секторе Финляндии составила 1845 евро (помощник садовника), а в государственном секторе — 2224 евро (уборщики офисов и учреждений).

Частный сектор

Самые низкооплачиваемые профессии в частном секторе Финляндии:

Имя	Средняя заработная плата, €
садовый помощник	1845 г
работник прачечной	2023
кухонный работник	2120
офисная стиральная машина	2126
работник службы защиты детей	2147
поставщик кафе или бара	2193
парикмахер	2310
касса	2325
грумер	2342
официант	2344

Как проходит собеседование

Алгоритм выглядит так:

1. Интервью со специалистом по кадрам.
2. Интервью с ведущим программистом (обычно задаются общие вопросы). Здесь было бы уместно подробно рассказать о проектах, над которыми мне приходилось работать. Технические проблемы на данном этапе практически не затрагиваются.
3. Прошел техническое собеседование. Выполняется бэкенд-программистом. Специалист получает вопросы по PHP, ООП, SQL. Затем собеседование проводит фронтенд-программист.
4. Завершающий этап – собеседование с руководителем проекта.

Продолжительность интервью варьируется от получаса до 2,5-3 часов. Вы должны быть готовы к тому, что это будет очень напряжно.

Налоги на зарплату рабочих в Финляндии

Налоговые обязательства в Финляндии рассчитываются по прогрессивной ставке, чем выше доход, тем больше уплачивается налог. Работодатели удерживают 35-40% заработной платы, из которых 15-23% составляют муниципальные взносы, 1-2% — церковные взносы и 7% — социальные отчисления. При зарплате в €4000 сумма к выдаче составит €2600, что довольно заметно. Это налогообложение также распространяется на сотрудников из других стран. Более низкая ставка действует для сезонной работы, обычно работникам платят от €17 в день.

С чего следует начать

Всем, кто хочет работать в Финляндии программистом, следует зарегистрироваться на LinkedIn и открыть там свой профиль.

Рекомендуется внимательно работать с информацией в профиле — она ​​не должна состоять только из сухих фактов, иначе читать ее будет неинтересно.

Вы должны представить себя в лучшем свете. Хороший программист должен не только перечислить проекты, над которыми он работал, но и рассказать потенциальному работодателю о том, что он туда привнес.

Финские работодатели реагируют на информацию о том, с какими трудностями столкнулся человек и как он решил свои проблемы.

После создания профиля рекомендуется отправить ссылку на него более опытным коллегам, которые уже работают за границей, и попросить их внести исправления.

Рабочая виза в Финляндию для россиян

Никто не имеет права работать по туристической визе. Все заинтересованные работники должны подать заявление на получение рабочей визы. Для его оформления нужно найти конкретного финского работодателя, с которым вы будете оформлять договор. Трудовой договор должен содержать:

• Рабочие обязанности
• Оплата
• Контрактный период

Вы можете искать работодателя на местных сайтах, в поисковой сети Linkedin, а также можете нанять кадровое агентство, которое за вознаграждение от 150 до 450 евро поможет вам найти работодателя с гарантией.

При заключении договора необходимо собрать следующий пакет документов:

1. Заполненная форма заявки, которую можно скачать на сайте EnterFinland.
2. Действительный паспорт со сроком действия, охватывающим весь ваш поезд.
3. Фото 35х45 мм, не старше 6 месяцев.
4. Копия российского паспорта.
5. Медицинская страховка, покрывающая все время пребывания в Финляндии.
6. Поставить подпись на форме «Согласие на обработку персональных данных».

После этого необходимо договориться о собеседовании в консульстве или посольстве в Москве, Санкт-Петербурге, Петрозаводске, Мурманске. Стоимость визы составляет 35 евро. За ускоренное оформление документов — 70 евро. Разрешение на работу выдается в течение 2-4 недель.

Получение визы

Для работы в Финляндии на постоянной основе требуется специальный вид на жительство. Отсутствие таковой или решение остаться в стране по обычной визе влечет не только депортацию, но и запрет на въезд в страны ЕС на 10 лет.

Помощь в IT-иммиграции

По мнению россиян и жителей других государств постсоветского пространства, переезд в другую страну для айтишников — хорошее решение для улучшения качества жизни и профессионального развития.

Юридические тонкости оформления жилья можно учесть, имея соответствующий опыт и знания. Нарушение сроков подачи документа или подача неполного пакета документов грозит отказом в компетентных органах и пустой тратой времени. Юристы-международники помогут оптимизировать процессы легализации и выбрать наиболее подходящий способ иммиграции. Узнать подробнее об упрощенных процедурах получения статуса и получить ответы на интересующие вопросы можно на консультации у миграционного специалиста.

Работа вахтовым методом

Демографическая проблема в европейских странах не сдает позиций, население стареет, рождаемость падает, молодежь не хочет заниматься физическим трудом. Финские предприниматели вынуждены вахтовым методом приглашать рабочую силу из соседних стран.

Вахтовым методом выполняются следующие работы:

• разнорабочие на стройках;
• менеджеры по туризму в высокий сезон;
• сельскохозяйственные комбайны;
• русские няни для русских и финских семей;
• медсестра, ухаживающая за пожилыми людьми;
• водители и машинисты международных пассажирских перевозок.

В стране ценится любой физический труд, и власти без проблем выдают визы. Средний доход в месяц на ротационной основе 2000 евро за раздачу. В таком доходе нуждаются многие жители России.

Уровень безработицы

Безработица падает с каждым годом. 85% работающего населения имеют высшее образование. Безработные регистрируются и получают специальные пособия. Кроме того, всегда легко найти работу в аграрной сфере, а также уборке улиц и парков.

Самые востребованные специальности для русских

Список востребованных профессий в Финляндии мало чем отличается от российского. В условиях рыночной экономики и развития информационных технологий требуется:

• специалисты по программированию;
• медицинские работники;
• учителя, учителя начальных классов;
• специалисты по маркетингу;
• химики для промышленности;
• сельскохозяйственные рабочие;
• продавцы.

К невостребованным специальностям для россиян относятся:

• офисный администратор;
• специалисты для заводов;
• портные;
• дизайнеры;
• художники;
• специалисты по деревообработке.

Частный сектор

Самые высокооплачиваемые профессии в частном секторе Финляндии:

Имя	Средняя заработная плата, €
врачи общей практики	8670
руководитель финансовой и страховой службы	8420
работник информационно-коммуникационных технологий	7622
менеджер по планированию	7320
личный менеджер	7 182
финансовый директор	7 154
директор по продажам и маркетингу	7060
коммерческий директор	7027
директор по исследованиям и развитию	7020
менеджер по закупкам	6920

Госсектор

Самыми высокооплачиваемыми профессиями в государственном секторе Финляндии являются:

Имя	Средняя заработная плата
Самый высокопоставленный чиновник в государственной администрации	7704 евро
Врач общей практики	6 533 евро
Дантист	6 425 евро
Старший врач и врач-специалист	6 328 евро
Директор образовательного учреждения	5777 евро
Руководитель агентства социальной поддержки, например, директор службы по работе с семьями, директор приюта, директор по работе с инвалидами	4903 евро
Другие инженеры, например, инженер-энергетик, патентный инженер, инженер по правам на воду	4394 евро
Планировщик города и транспорта	4279 евро
архитектор программного обеспечения	4 264 евро
другие медицинские работники	4 263 евро