Рейтинг предприятий и профессий по уровню дохода

Какие факторы влияют на размер зарплаты?

На размер вашего дохода, как и на цифру средней зарплаты, влияет множество факторов, начиная от географических и заканчивая личными.

• Место, где вы работаете

В Германии государство, в котором вы работаете, играет важную роль. В восточных штатах, входивших когда-то в состав ГДР, заработная плата ниже, чем в западных штатах ФРГ. Так, например, в Мюнхене вы заработаете больше, чем в Лейпциге.

• Размер компании

Частная компания или крупная компания — это тоже влияет на зарплату. В небольшой компании, где работает менее 100 человек, заработная плата будет примерно на 20% ниже, чем в крупной компании, где работает более 1000 человек. Кроме того, крупная компания обещает ряд преимуществ в виде премий, платных курсов и так далее

• Промышленность

На размер пособия также влияет отрасль, в которой вы работаете по специальности. Например, компьютерщикам выгоднее всего работать в машиностроении или на предприятии по производству автомобилей, а также в банках и в консалтинге.

• Образование и опыт

Закончили ли вы только что бакалавриат, закончили магистратуру или имеете диплом, учились в университете или средней школе (Fachhochschule), есть опыт работы или нет — все это также играет большую роль при обсуждении вашего дохода в будущем работа.

Кто принимает решение о корректировке минимальной зарплаты в Германии?

В июне 2022 года Бундестаг и Федеральный совет приняли решение о повышении минимальной заработной платы в Германии до 12 евро. Однако установление того, сколько стоит 1 час работы в Германии, не является нормой для законодателя. Обычно решение о стоимости 1 часа работы в Германии принимает независимая комиссия участников коллективных переговоров. Минимальная заработная плата в размере 12 евро была центральным обещанием, данным СДПГ во время федеральной избирательной кампании — оно было выполнено в октябре 2022 года, нарушив автономию коллективных переговоров.

Правительство светофора говорит об «однократной мере» и подчеркивает, что независимая комиссия по минимальной заработной плате должна затем снова принять решение о любых корректировках.

В будущем, как и в прошлом, каждые два года комиссия будет вносить предложения о том, сколько стоит 1 час работы в Германии, а также следует ли и каким образом корректировать установленный законом предел минимальной заработной платы. Очередное повышение минимальной заработной платы в Германии может вступить в силу с 1 января 2024 года. Решение об этом должно быть принято до 30 июня 2023 года.

Когда комиссия по минимальной заработной плате решает, сколько стоит 1 час работы в Германии, она руководствуется собственными процедурными правилами. Предполагается, что минимальная заработная плата в Германии будет соответствовать общей тенденции коллективных переговоров за последние два года. Отклонения допускаются только при наличии серьезных причин — и то при наличии в комиссии большинства в две трети голосов. Такими причинами могут быть резкий спад экономического роста или рост безработицы.

В последний раз комитет из девяти человек собирался в июне 2020 года. Из-за экономического кризиса, вызванного пандемией короны, комиссия воспользовалась своим правом и отклонилась от общей разработки тарифов. На 2018 и 2019 годы Федеральное статистическое управление рассчитало увеличение стандартной заработной платы на 5,3%. Согласно тарифному индексу, комиссия должна была рекомендовать повышение на 50 центов с 9,35 до 9,85 евро в час в 2020 году. Однако члены единогласно согласились на многоступенчатую корректировку минимальной заработной платы в Германии.

В частности, комиссия рекомендовала федеральному правительству повысить минимальную заработную плату с 9,35 до 9,50 в час на рубеже 2020/2021 года. Затем увеличить с 1 июля 2021 года до 9,60 и в начале 2022 года снова до 9,82. В качестве последнего шага было предложено увеличить скорость до 10,45 в час в середине 2022 г. Федеральное правительство последовало этому предложению.

Налоги

Средняя зарплата в Германии облагается налогом. Обычно этот доход рассчитывается:

• церковный налог;
• Подоходный налог;
• медицинская страховка;
• пенсионное страхование;
• налог солидарности;
• страхование по безработице;
• в экстренном случае.

Во всех странах ЕС такие отчисления очень высоки. Кроме того, размер отчислений напрямую зависит от уровня заработной платы. Это видно по подоходному налогу, который зависит от среднегодовой зарплаты:

• при зарплате до 8 800 евро НДФЛ не удерживается;
• до 54 058 евро – рассчитано 14%;
• от 54 000 до 256 300 евро — 42%;
• если заработная плата за год превышает 256 тысяч, НДФЛ составляет 45%.

Чаще всего помимо подоходного налога с работающих немцев взимается еще 4 самых распространенных социальных налога. Это медицинское страхование, пенсионное страхование, страхование по безработице и страхование по уходу. Сумма выплаты по всем налогам составляет примерно 40% от зарплаты, поэтому работодатель платит половину.

Налоги на зарплату и другие сборы в Германии

Налог на доходы физических лиц является прогрессивным и составляет от 14 до 45%, в зависимости от того, сколько человек заработал в данном году. Кроме того, существуют необлагаемые налогом минимальные требования. Например, если вы одиноки, этот необлагаемый налогом минимум для вас составит 9000 евро в год. Для супружеской пары — 18 000 евро в год. Исключением являются лица, работающие по совместительству. Для них это минимальное требование не работает, а значит, их доход обязательно должен быть выше установленной законом суммы.

Минимальная зарплата в Германии в 2023 году

До 2015 года минимальная брутто-ставка составляла 8,5 евро в час. Сейчас минимальная заработная плата в Германии находится на уровне 9,6 евро в час. В некоторых отраслях минимум превышает минимальную заработную плату.

В законе также указано, что работодатель обязан платить работникам точно в сроки, установленные в трудовом договоре

ТО имеет исключения. Так что стажеры, стажеры, грузчики, подмастерья и студенты все равно зарабатывают меньше. Существует также понятие незавершенного усилия.

Статус мини-работы – занятость на 50 часов в месяц. Это может быть сотрудник любой квалификации. Он платит только 2% налога, не ведет социальные отчисления, отчисления в пенсионный фонд остаются на его усмотрение. Но ежемесячный доход обычно составляет около 450-500 евро в месяц.

Безработица и социальные классы

Немецкая экономика основана на капитализме, который является причиной сильного социального расслоения. В Германии этот факт признан официально и никого не смущает. Немецкое общество разделено на следующие слои (перечисляются сверху вниз):

• богатый класс;
• цветущий класс;
• средний класс;
• низший средний класс;
• ненадежный класс;
• бедность.

Издание Zeit Online приводит собственную статистику. Ситуация с доходами характеризуется так: «Центр сжимается, края расширяются». Это означает сокращение среднего класса, а также увеличение чрезвычайно богатых и невероятно бедных.

Далее оценим ситуацию с безработицей, которую контролирует Федеральное агентство занятости Германии. По состоянию на ноябрь 2022 года в стране насчитывается 2,43 млн безработных. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года их количество увеличилось на 117 тысяч человек. В процентном отношении численность безработных составляет 5,3% от трудоспособного населения. Показатель не слишком оптимистичен, но власти уверяют, что ситуация на рынке труда остается стабильной. Интерактивный график предоставит читателю наиболее полные исторические данные.

Больше статистики можно найти на Statista

Особенности системы налогообложения в Германии

Налоги, как и другие сферы государственной политики, четко регламентированы. Есть четкие рамки для уступок, ограничений, штрафов, убытков. Физические лица платят от 19 до 52% своего дохода в казну. Действует система скидок на страхование для супружеских пар, многодетных семей и временно безработных.

Подоходный налог

Если лицо в Германии имеет прибыль от промышленности или торговли, частного предпринимательства, бесплатного труда, наемного труда, депозитов или ценных бумаг, аренды арендованных помещений, других источников, его обязанность по уплате подоходного налога определяется законом.

Лицо, проживающее в Германии более 183 дней в году, налогом не облагается. Для тех, кто временно находится в стране, не более указанного срока, налог рассчитывается от 14%. После суммы в 250 тысяч 401 евро процент достигает 42, а выше этой суммы — 45-52%.

Налоги для компаний

Немецкие компании ведут бухгалтерский учет с момента основания компании, с обязательной постановкой на налоговый учет.

Предпринимательская деятельность внутри и за пределами страны включена в налог на предпринимательскую деятельность. Единая ставка составляет 15%, плюс налог солидарности (5,5% от суммы налога по ставке). Общий процент равен 15,8.

Прочие налоги в Германии

Среди общей схемы пополнения казны самыми популярными предметами являются:

• страна;
• на имущество;
• церковь;
• для дарения и наследования;
• машина;
• от вложенного капитала.

Те расходы, которые подпадают под определение неизбежных или бытовых расходов, исключаются из дохода налогоплательщика. Чтобы доказать некоторые моменты с необходимыми затратами, немцы собирают все подтверждающие документы и отправляют их в суд. Каждого гражданина в случае положительного ответа на судебное разбирательство ожидает налоговый вычет в конце года.

В качестве альтернативы вычету реальных расходов существует фиксированный вычет в размере 1000 евро в год. Налогоплательщики, применяющие фиксированные вычеты, не имеют права вычитать из базы реальные расходы.

Зарплаты в Германии без знания немецкого языка

В Германии не принято поддерживать миграцию неквалифицированных рабочих. Рынок труда заинтересован в людях с высшим образованием, с опытом работы в стратегически и экономически важных отраслях.

Практика показывает, что многие мигранты находят работу даже не зная языка

Как правило, это сезонная работа с минимальной оплатой труда. Их среднемесячная зарплата в Германии не превышает 1800 евро. Кроме того, такой доход подразумевает 12-часовой рабочий день и физическую активность.

Эмигранты, переехавшие из стран бывшего Советского Союза, не знали немецкого языка. Они работали поварами, сантехниками, грузчиками, парикмахерами и официантами. Вы можете воспользоваться их опытом и посмотреть похожие вакансии. Но вы должны понимать, что без знания языка устроиться на высокооплачиваемую работу практически невозможно.

Примеры вакансий, где не требуется знание английского и немецкого языков:

• Сортировщик — рабочий день длится 11 часов, оплата 13 евро в час.
• Упаковщики — 6 дней в неделю, рабочий день с 8 до 12 часов, оплата 10 евро в час.
• Сборщики овощей и фруктов — работа в жару теплиц, 12-часовой рабочий день, но в итоге можно получить €1800 в месяц.

Сезонный доход — это лотерея. Некоторые работодатели честно соблюдают правила работы. Другие вынуждены работать по ночам, что требует постоянного лечения. Обещанное в объявлении комфортное жилье обычно оказывается койкой в ​​общежитии.

В большинстве случаев трудоустройство мигрантов без языковых навыков является незаконным. В результате сотруднику грозит депортация с постоянным запретом на возвращение. Кроме того, работодатель не имеет юридических обязательств и может просто отказаться от выплаты заработанных денег.

Тем не менее, для собственной безопасности лучше знать хотя бы английский. Никто не может предсказать, какие люди встретятся на новом месте и чем это будет грозить.

Размеры остальных заработных плат в Германии до и после вычета налогов

В Германии постоянно требуются сотрудники различных профессий, стоит отметить, что в немецкой культуре заложено уважение ко всем профессиям. Они охотно трудоустраиваются на низкооплачиваемые должности и при этом не стремятся к большой карьере. Им хватает реальных денег, которые они получают после уплаты налогов. Богатым можно считать, пожалуй, только зарплату президента в размере 52 000 евро.

Сегодня на рынке труда Германии можно найти такие вакансии со средней зарплатой:

Вакансии:	Отвратительный	В сети
Евро	НАТИРАТЬ	Евро	НАТИРАТЬ
Маркетолог	13 900	1 124 927	7923	641 208
Дизайнер	8620	697 617	4913	397 641
Министр	21 460	1 736 758	12 230	989 950
Босс	8030	649 868	4577	370 425
Адвокат	16 300	1 319 159	9 291	751 921
Бухгалтер	7560	611 831	4 309	348 744
Массажист	8750	708 138	4988	403 638
Воспитатель детского сада	3681	297 910	2098	169 809
Военный	5186	419 730	2956	239 246
экономист	7450	602 929	4247	343 669
Тракторист	7200	582 696	4 104	332 137
Фармацевт	12 500	1 011 625	7125	576 626
Тренер	10 900	882 137	6213	502 818
Логист	13 700	1 108 741	7809	631 980
Оператор ЧПУ	7700	623 161	4389	355 200
Сюрвейер	9840	796 351	5609	453 920
Знать	12 400	1003530	7068	572 013

§ Зарплаты мужчин и женщин, сравнение зарплат по годам

В Германии на реальную заработную плату влияют различные факторы, в том числе разница между реальной заработной платой мужчин и женщин. Как видно из таблицы 4 ниже, мужчины в Германии зарабатывают больше, чем женщины. В таблице ниже приведены данные об изменении заработной платы (брутто) по годам в Германии при полной занятости и всех дополнительных выплатах, разделенные на среднюю заработную плату мужчин и женщин.

Таблица 4: Сравнение средних зарплат мужчин и женщин в Германии

2021	4 275,00	3 699,00	576.00
2020	4 146,00	3 578,00	568.00
2019	4’181,00	3 559,00	622.00
2018	4 075,00	3 432,00	643.00
2017	3 964,00	3330,00	634.00
2016	3 898,00	3 258,00	640.00
2015	3 810,00	3’161,00	649,00
2014	3728,00	3075,00	653.00
2013	3 645,00	3 007,00	638.00
2012	3 595,00	2 925,00	670.00

Как показано в таблице 4 выше, в 2021 году женщины зарабатывали в среднем на 576,00 евро меньше в месяц, что составляет разницу в 13,5%. В последние годы разрыв в оплате труда мужчин и женщин постепенно сокращается.

Информацию о средней пенсии в Германии см на следующей странице: Средняя пенсия в Германии

Как менялась средняя зарплата в Германии по годам

Средний доход в Германии растет из года в год, и в большинстве случаев темп выше инфляции. Хотя бывают и исключения, как мы уже писали, например в 2008 и 2022 или в коронавирусном 2020 году трудовые доходы выросли во время роста цен. Отслеживайте динамику изменения таблицы.

В 2023 году наблюдается очень значительный рост, но окончательный результат мы сможем увидеть в конце отчетного периода, заодно сравним рост с уровнем инфляции.

Стоит ли ехать в Германию на заработки

Как и любая другая страна, Германия имеет свои преимущества и недостатки. Но по сравнению с другими государствами, практикующими привлечение иностранной рабочей силы, здесь дела обстоят неплохо.

Другое дело, что для приезда в Германию одного желания будет недостаточно.

В этой стране есть два основных условия работы:

• наличие конкретного предложения работы от немецкого работодателя или действующего, уже заключенного с ним контракта;
• иметь профессиональную квалификацию.

Последнее условие не следует недооценивать, так как оно гораздо более хлопотно, чем первое. А все потому, что ваша квалификация в Германии должна быть подтверждена. Причем, согласно последним изменениям, речь идет о любой профессии (ранее подтверждение требовалось только для врачей, учителей и ряда других категорий).

Исключение составляют только ИТ-специалисты с приличным уровнем владения немецким или английским языком (если это рабочий язык). Таким гостям страны не нужно подтверждать свои дипломы.

Без трудового договора могут прожить иностранцы, чей уровень знания немецкого языка равен или выше В1.

Им дается полгода на то, чтобы найти работу. Ну а диплом о высшем образовании, полученный в Германии, или даже о профессиональном образовании здесь, открывает путь к праву на получение вида на жительство. Правда, при условии, что после окончания учебы кандидат проработает на государство не менее 2 лет.

Средняя заработная плата по отраслям

Важным показателем уровня средней заработной платы можно считать различные отрасли. В зависимости от того, какой предмет вы выбрали или хотите выбрать, вы можете примерно прикинуть, в какой сфере экономики вы будете работать после окончания учебы. По этой причине заработная плата в Германии разбита ниже в зависимости от отдельных секторов экономики и отраслей.

Список распространяется на всю Германию и показывает среднемесячную заработную плату (брутто).

Производство	3918
Добыча	4088
Обрабатывающая промышленность	4044
Энергоснабжение	4882
Водоснабжение	3365
Строительство	3288
Сфера услуг	3701
Другие услуги	3577
Торговля	3472
Информация и коммуникация	4905
Финансовые и страховые услуги	5120
Участки и дома	3954
Образование и обучение	4234
Здравоохранение и социальная помощь	3767
Искусство, развлечения и отдых	3768

Разница в доходах мужчин и женщин

Последнее официальное исследование на эту тему было опубликовано в 2017 году. Несмотря на наличие значимой разницы, примерно 16% в пользу мужчин, она неуклонно снижалась в течение последних 6 лет исследования.

2008 г	3294	2661	633
2009 г	3320	2729	591
2010	3416	2791	625
2011	3508	2861	647
2012	3595	2925	670
2013	3645	3007	638
2014	3728	3075	653
2015	3810	3161	649
2016	3810	3161	649
2017	3964	3330	634

Частично эта разница связана с тем, что мужчины с большей вероятностью занимают руководящие должности с соответствующей оплатой, а также с большей вероятностью берут оплачиваемую сверхурочную работу. С годами женщин-руководителей становится все больше. И таким образом нивелируются и нивелируются неравенства.

Зависимость оплаты от деятельности

Зарплата в Германии очень сильно зависит от немецкой отрасли, в которой работает компания, есть традиционно более «насыщенные» деньгами сферы, где только принадлежность к сфере заставляет платить больше, потому что иначе хороших специалистов отберут конкуренты.

Размер фирмы также влияет на средний доход работников в Германии:

• 1-50 человек — 37 440 евро
• 51-500 — 44163€
• 501-5000 — 50756€
• >5000–59280€

Поэтому при поиске работы в Германии помните, что в крупных компаниях потенциальный кандидат вправе надеяться на более высокую заработную плату.

Заработная плата в Германии по направлениям

Ниже таблицы разделены по областям. Начальная, средняя и максимальная зарплата указывается суммой, полученной за год.

IT-разработки

Специализация	Начальная зарплата	Средняя заработная плата	Максимальная зарплата
Разработка мобильных приложений | Мобильная разработка	47 574 евро	64 552 евро	81 529 евро
SAP (Бизнес-информатика) | САП	49 387 евро	62 930 евро	76 473 евро
Разработка оборудования | Разработка оборудования	43 416 евро	52 479 евро	61 542 евро
Разработка программного обеспечения | Разработка программного обеспечения	41 443 евро	50 621 евро	59 800 евро
Разработка базы данных | Разработка базы данных	40 663 евро	50 602 евро	60 541 евро
экономическая информатика | Бизнес-информатика	40 210 евро	49 707 евро	59 205 евро
Системное администрирование | Системное администрирование	37 559 евро	46 374 евро	55 189 евро
Веб-разработка | Веб-разработка	32 562 евро	40 502 евро	48 433 евро

Лучшие ИТ-компании Германии:

• Google
• Группа БМВ
• Майкрософт
• Яблоко
• САП
• Амазонка
• Ауди АГ
• Blizzard Entertainment
• Группа Бош
• Сименс

Инженерия и техника

Специализация	Начальная зарплата	Средняя заработная плата	Максимальная зарплата
Мехатроника | мехатроника	42 379 евро	59 139 евро	75 900 евро
Электротехника | Электротехник	48 534 евро	59 812 евро	71 091 евро
Производство и производство | Фертигунг и производство	47 222 евро	56 908 евро	66 595 евро
Автомобильная техника | Фарзойгтехник	45 000 евро	55 788 евро	75 000 евро
Машиностроение | Машиненбау	45 910 евро	55 496 евро	65 082 евро
Автоматизированная технология | Технология автоматизации	42 944 евро	55 274 евро	67 604 евро
экономика и промышленное строительство | Wirtschaftsingenieurwesen	42 017 евро	53 799 евро	65 582 евро
Строительство / строительная техника | Баувезен	41 443 евро	51 331 евро	61 179 евро
Экологические технологии | Умвельттехник	36 728 евро	48 861 евро	60 995 евро
Энергетические технологии | Энергетехник	35 900 евро	47 033 евро	58 166 евро
Архитектура | Архитектура	31 830 евро	40 025 евро	48 221 евро

Ведущие инженерно-технологические компании Германии:

• Группа БМВ
• Даймлер
• Ауди АГ
• Порше
• Группа Бош
• Аэробус
• Сименс
• Фольксваген
• Google
• Люфтганза Техник

Финансы и страхование

Специализация	Начальная зарплата	Средняя заработная плата	Максимальная зарплата
Проверка финансов | Wirtschaftsprufung	72 397 евро	91 190 евро	109 983 евро
Налог | Штойервезен	44 800 евро	65 281 евро	85 763 евро
Финансовый учет | Рехнунгсвезен	43 590 евро	65 082 евро	86 574 евро
Управление | Контроль	41 370 евро	53 478 евро	65 586 евро
Банк | банковская система	36 597 евро	46 173 евро	55 750 евро
Страхование | Страховая отрасль	33 903 евро	44 195 евро	54 487 евро
Бухгалтерский учет | Бухгалтерский учет	26 007 евро	32 817 евро	39 627 евро

Ведущие финансовые и страховые компании Германии:

• ЛМВ Страхование
• ВГХ Страхование
• ХИСКОКС АГ
• HUK-Coburg-Allgemeine Versicherung AG
• Бармения Страхование
• ассона ГмбХ
• Группа АХА
• DKV Deutsche Krankenversicherung AG
• BGV Badische Versicherungen
• Gothaer Versicherungen

Экономика, коммуникации и дигитализация

Специализация	Начальная зарплата	Средняя заработная плата	Максимальная зарплата
Управление продуктом | Управление продуктом	39 957 евро	62 857 евро	85 758 евро
Интернет-маркетинг | онлайн маркетинг	44 208 евро	58 428 евро	72 649 евро
Журналистика и редактирование | Журналистика и редакция	32 518 евро	52 965 евро	73 413 евро
Маркетинг | Маркетинг	34 440 евро	50 013 евро	65 586 евро
Пиар	32 400 евро	39 987 евро	47 574 евро
Реклама | Вербунг	28 009 евро	39 081 евро	50 153 евро
Письменные переводы | перевод	28 054 евро	38 243 евро	48 433 евро
Управление событиями | Управление событиями	27 052 ​​евро	34 715 евро	42 379 евро

Менеджмент и консалтинг

Специализация	Начальная зарплата	Средняя заработная плата	Максимальная зарплата
Консультации | консультирование	47 824 евро	62 095 евро	76 366 евро
Управление проектами | Управление проектом	38 236 евро	52 617 евро	66 999 евро
Развитие бизнеса | развитие бизнеса	37 724 евро	50 898 евро	64 073 евро

Лучшие компании в области финансов, менеджмента и консалтинга в Германии:

• Группа БМВ
• Даймлер
• Ауди АГ
• Адидас АГ
• Порше
• Google
• Группа Люфтганза
• Группа Бош
• ПвК
• Яблоко

Торговля и сбыт

Специализация	Начальная зарплата	Средняя заработная плата	Максимальная зарплата
Обслуживание клиентов | Обслуживание клиентов	24 000 евро	32 174 евро	40 349 евро
Продажи | Распродажа	28 418 евро	33 859 евро	39 301 евро

Лучшие компании в торговле в Германии:

• хеко ГмбХ
• Маркетинг
• Витт Групп
• Филип Моррис
• Эденред Дойчланд ГмбХ
• Данон ГмбХ
• Форверк Групп
• Отто Групп ГмбХ
• Майспортгруп ГмбХ
• Кофе партнер

Логистика, транспорт и транспортировка

Специализация	Начальная зарплата	Средняя заработная плата	Максимальная зарплата
Управление поставками | Управление цепочками поставок	47 499 евро	66 961 евро	86 424 евро
Логистика | логистика	41 443 евро	57 334 евро	73 255 евро
Приобретение и приобретение | Айнкауф и Бесшаффунг	38 400 евро	48 245 евро	58 090 евро
Транспорт | Verkehrswesen	37 990 евро	45 936 евро	53 882 евро

Лучшие компании в области логистики и транспорта в Германии:

• Немецкая почта DHL
• ДБ Мобильность Логистика АГ
• Кюне + Нагель (АГ + Ко.) КГ
• Дачер ГмбХ и Ко. КГ
• Ренус АГ и Ко. КГ
• Логистика концерна Фольксваген
• Гермес Европа
• Динамическое распространение пакетов DPD
• UPS Германия
• Panalpina Weittransport

Естественные науки

Специализация	Начальная зарплата	Средняя заработная плата	Максимальная зарплата
Химия | Химия	46 205 евро	65 906 евро	85 608 евро
Физика | Физика	46 241 евро	60 154 евро	74 068 евро
Математика | математика	48 433 евро	59 523 евро	70 631 евро
Исследования | Forschung	54 100 евро	59 500 евро	64 900 евро
Биология | Биология	38 638 евро	49 816 евро	60 995 евро

Ведущие научные компании Германии:

• Бавария
• Общество Макса Планка
• БАСФ
• Общество Фраунгофера
• Гельмгольц
• Google
• DLR
• Umweltbundesamt
• Роше
• Мерк

Здоровье

Специализация	Начальная зарплата	Средняя заработная плата	Максимальная зарплата
Медицина | Лекарство	72 869 евро	103 282 евро	133 695 евро
Фармакология | Фарма	49 070 евро	67 166 евро	85 262 евро
Психология | психология	37 200 евро	46 358 евро	55 516 евро

Лучшие компании в области медицины и фармакологии в Германии:

• ПаблиКэр ГмбХ
• Mundipharma GmbH / Mundipharma Deutschland GmbH & Co. КГ
• аудибене ГмбХ
• ЮКБ Фарма ГмбХ
• МСД Шарп энд Доме ГмбХ
• Сарториус
• Омникаре Фарма ГмбХ
• Quintiles Коммерческая Германия ГмбХ
• Байер Групп
• Рош в Германии

Дизайн, оформление и медиа

Специализация	Начальная зарплата	Средняя заработная плата	Максимальная зарплата
Медиа-дизайн | Медиа дизайн	28 617 евро	33 681 евро	38 746 евро
Графический дизайн | Графический дизайн	29 009 евро	33 171 евро	37 334 евро

Лучшие компании графического и медиа-дизайна в Германии:

• Пентаграмма
• Google
• Дисней
• Воздух си-бемоль
• Нетфликс
• Метель
• Спотифай
• Пиксар
• 2х4
• Свободное пространство

Зарплата по уровню образования — разница

Уровень образования также влияет на среднюю заработную плату. Разница видна в таблице.

После выпуска	€2500	€1696
После выпуска	€3750	2359 евро

Подробности по регионам, суммы включают налоги.

Гессе	3025 евро	€4537
Баден-Вюртемберг	2879 евро	€4317
Гамбург	2807 евро	4210 евро
Бавария	2789 евро	4181 евро
Северный Рейн-Вестфалия	2673 евро	4008 евро
Рейнланд-Пфальц	2608 евро	3911 евро
Бремен	2542 евро	3811 евро
Ранить	2518 евро	€3778
Берлин	€2505	€3757
Нижняя Саксония	2434 евро	€3650
Шлезвиг-Гольштейн	2341 евро	3510 евро
Тюрингия	2149 евро	3223 евро
Саксония	2120 евро	3179 евро
Бранденбург	2093 евро	3139 евро
Саксония-Анхальт	2092 евро	3137 евро
Мекленбург-Передняя Померания	2014 евро	3020 евро

Самые высокооплачиваемые профессии

Какие специалисты больше всего зарабатывают в Германии и какая у них зарплата?
Врачи на первом месте. Их заработная плата составляет в среднем 84 233 евро брутто в год. Они уже не в первый раз становятся лидерами среди зрителей. Обладателями самых высоких зарплат являются врачи-специалисты и старшие врачи, чей доход может превышать 100 тысяч евро в год (до налогообложения).

Сотрудники банка. Как говорится, деньги идут к деньгам. Самые высокие зарплаты у специалистов по оптимизации сервисов для бизнес-клиентов. Заработная плата специалистов в этой области может составлять более 66 тыс. €/год.
Инженеры. Особенно высоки зарплаты у занятых в химической промышленности и нефтепереработке — более €68 тыс./год. Чуть меньше получают инженеры, занятые в фармацевтике, телекоммуникациях и энергетике — 64–66 тыс. €/год (до налогообложения).

ИТ-специалисты. Эта категория работников получает около 64 тыс. €/год. Большое значение здесь имеет высшее образование и опыт работы.
Юристы. Их зарплата в Германии может достигать 63 тыс. €/год. Кроме того, их зарплата может быть выше (74 000 евро в год), если они работают в крупных компаниях.

Этот обзор закрывают страховые агенты, финансисты, продавцы, маркетологи и пиарщики, специалисты в области естественных наук.

Какие профессии не попали в топ самых высокооплачиваемых

Учителя. Их заработная плата зависит от формального статуса специалиста. Например, учителя начальной школы получают меньше, чем учителя средней школы. В гимназиях и профтехучилищах труд учителей ценится выше. Средняя зарплата учителей составляет ок. 61 000 евро/год (до налогообложения).

Сварщики и сантехники. Эти специалисты высоко ценятся в Германии и их работа высоко ценится. Зарплата сварщика составляет в среднем около 40 000 евро/год (до налогообложения), сантехника чуть меньше — около 30 000 евро/год (до налогообложения).
Полицейские. Зарплата полицейского во многом зависит от должности и класса и может варьироваться от 34 до 48 тыс евро/год (до налогообложения).

Многие эксперты также называют юриспруденцию, медицину, прикладную информатику в экономике и финансовую инженерию перспективными областями для тех, кто только ищет свое призвание.

Средняя зарплата по главным городам Германии — 2023 г.

Среднемесячная заработная плата для административных центров в землях Германии.

Штутгарт	€4654	≈ 3022 евро	232 579 ₽
Мюнхен	4624 евро	≈ 3003 евро	231 080 ₽
Дюссельдорф	4362 евро	≈ 2832 евро	217 987 ₽
Висбаден	4 275 евро	≈ 2776 евро	213 639 ₽
Гамбург	3927 евро	≈ 2550 евро	196 248 ₽
Майнц	3896 евро	≈ 2530 евро	194 699 ₽
Ганновер	3856 евро	≈ 2504 евро	192 700 ₽
Бремен	3616 евро	≈ 2348 евро	180 706 ₽
Саарбрюккен	€3554	≈ 2308 евро	177 608 ₽
Берлин	€3509	≈ 2279 евро	175 359 ₽
Холодильник	3472 евро	≈ 2255 евро	173 510 ₽
Дрезден	3205 евро	≈ 2081 евро	160 167 ₽
Эрфурт	3171 евро	≈ 2059 евро	158 468 ₽
Потсдам	3155 евро	≈ 2049 евро	157 668 ₽
Магдебург	3109 евро	≈ 2019 евро	155 369 ₽
Шверин	2977 евро	≈ 1933 евро	148 773 ₽

Динамика средней зарплаты в размере 3588 евро (брутто) для столичных городов показана на карте столичных городов.

Читайте также: Высшее образование в Словении для иностранцев россиян украинцев белорусов казахстанцев как поступить учиться без знания языка

Налогообложение доходов физических лиц в Германии

Заработная плата облагается подоходным налогом с населения. Налоги зависят от двух ключевых факторов — суммы годового дохода и категории, к которой отнесен тот или иной работник. Минимальный налог в Германии на доход наемных работников составляет 14 %, максимальный — 45 %. Немецкий налог также будет учитывать ряд факторов: информацию о себе, год рождения, налоговую категорию, льготы и социальные выплаты, информацию о страховке. Вся налоговая структура выглядит так:

• основной налог на заработную плату (от 14 до 45%);
• Soli или налог солидарности (5,5%) — с 2021 года 90% жителей Германии не платят Soli;
• церковный налог для членов религиозных общин — 9% от основного налога;
• плата за обязательное медицинское страхование для всех – 14,6 %, половину ставки оплачивает работодатель, это дополнительное страхование (дополнительно 1,2%);
• пенсионное страхование — 9,3%;
• страхование на случай длительной нетрудоспособности — 3,05% и уменьшается в зависимости от стажа работы;
• пособие по безработице — 1,2%.

Каждый сотрудник и потенциальный соискатель может получить приблизительный расчет подоходного налога с помощью официального налогового калькулятора.

Зависимость немецких зарплат от региона

Если смотреть по месту жительства, то самые высокие зарплаты в Германии в Гессене, что неудивительно. Это Франкфурт-на-Майне — европейский финансовый центр.

Чуть меньше в среднем зарабатывают в Баден-Вюртемберге, Баварии и Гамбурге. Самый низкий уровень заработка в землях Восточной Германии. В этом плане столица Берлин находится примерно посередине.

Видеть

Земля	Средняя заработная плата	Средняя заработная плата без учета менеджеров
Гессе	47 840 евро	46 800 евро
Баден-Вюртемберг	47 806 евро	46 800 евро
Гамбург	46 800 евро	46 280 евро
Бавария	46 800 евро	45 760 евро
Северный Рейн-Вестфалия	43 940 евро	43520€
Рейнланд-Пфальц	41 971 евро	41 236 евро
Бремен	42 640 евро	€41959
Ранить	41 600 евро	41 080 евро
Берлин	42 224 евро	41 600 евро
Шлезвиг-Гольштейн	40464 евро	39 698 евро
Нижняя Саксония	40 094 евро	39 177 евро
Тюрингия	36 400 евро	35 464 евро
Саксония	36 088 евро	35 360 евро
Саксония-Анхальт	35 360 евро	34 788 евро
Бранденбург	34 700 евро	34320€
Мекленбург-Передняя Померания	34320€	33 614 евро

Если смотреть по городам, то больше всего платят во Франкфурте-на-Майне, Мюнхене и Штутгарте. Самая низкая заработная плата в Магдебурге, Эрфурте и Лейпциге.

Город	Средняя заработная плата
Франкфурт-на-Майне	54 080 евро
Мюнхен	53 886 евро
Штутгарт	53 592 евро
Молитва	50 133 евро
Дюссельдорф	48 880 евро
Висбаден	48 672 евро
Вольфсбург	48 672 евро
Мангейм	47 543 евро
Гамбург	46 800 евро
Кёльн	46 800 евро
Туз	45 552 евро
Майнц	45 355 евро
Нюрнберг	44 074 евро
Дортмунд	43 680 евро
Бремен	43 292 евро
Саарбрюккен	43 264 евро
Берлин	42 224 евро
Холодильник	41 600 евро
Ганновер	41 083 евро
Потсдам	38 480 евро
Дрезден	38 056 евро
Шверин	37 440 евро
Эрфурт	37 440 евро
Лейпциг	37 440 евро
Магдебург	36 782 евро

Рынок труда Германии: какие профессии востребованы в 2023 году

Россиян, думающих о переезде в Германию, интересует важный вопрос, какие специалисты нужны этой стране. Важно учитывать, что в 2023 году рынок труда в этой стране складывается из экономической и демографической составляющих.

Население этого штата стареет, и отрасль рассчитывает заменить уже вышедших на пенсию специалистов.

К сожалению, Германия тоже периодически сталкивается с проблемой, актуальной для многих европейских стран. Поэтому это государство часто испытывает нехватку квалифицированных молодых кадров. Конечно, это не касается профессий, пользующихся особым спросом в стране.

Самыми востребованными в Германии в 2023 году считаются следующие профессии:

1. Инженер.
2. экономист.
3. Врач.
4. Математик и физик.
5. Учитель.
6. Психолог.
7. Социальный работник.
8. Программист.

Свободные вакансии в Германии часто бывают именно по этим специальностям.

Соотношение зарплаты и расходов на жизнь в Германии

Чтобы представить стоимость жизни семьи из трех человек в Германии, за питание берут около 10 евро в сутки, за проживание 20. Если учесть медицину, образование, транспортные расходы, налоги и непредвиденные расходы, то сумма в 4 тысячи евро покрывает общие расходы на пребывание такой семьи в государстве.

При бюджетном подходе к жизни немцу достаточно тратить от 30 до 50 евро в день. А вот поездка в ведомственную службу у эмигранта может стоить сразу 70 евро, так как все справки оплачиваются в установленном порядке.

Сфера красоты и обслуживания (парикмахерские, маникюрные салоны, няни, сиделки, общепит) относится к расходным частям семейного бюджета, качество не всегда на высоте, поэтому гораздо выгоднее приготовить ужин дома, посидеть на пособие по безработице молодой маме, самостоятельно следить за порядком в доме и саду.

На кого не распространяется минимальная ставка труда?

Прежде чем узнать, сколько официально стоит 1 час работы в Германии, следует уточнить, для каких категорий работников нельзя исчислять лимит минимальной почасовой оплаты труда в Германии.

В принципе, установленная законом минимальная заработная плата в Германии распространяется на всех работников старше 18 лет, включая, например, пенсионеров, мини-джобберов, иностранных рабочих, сезонных рабочих, сотрудников, командированных в Германию, и школьников совершеннолетнего возраста. Но Закон о минимальной заработной плате (MiLoG) также предусматривает исключения. Следующие группы людей и профессий не имеют права на минимальную заработную плату в Германии:

• Стажеры (с 1 января 2020 года здесь требуется минимальная плата за обучение);
• волонтеры;
• Молодые люди в возрасте до 18 лет, не имеющие законченного профессионального образования;
• Длительно безработные в первые шесть месяцев работы;
• Частный предприниматель;
• Выполнять работу по дому в соответствии с Законом о работе по дому;
• Лица, проходящие добровольную службу;
• Люди, прошедшие обязательную стажировку;
• Лица, проходящие добровольную стажировку до трех месяцев (могут быть добавлены перерывы в виде отпуска или болезни) в качестве руководства для профессиональной подготовки или для поступления на учебу, либо одновременно с профессиональной или университетской подготовкой, если они не прошли ранее проходили такую ​​стажировку в той же продолжительности у тренера;
• Лица в связи с квалификацией для работы (§ 54 a SGB III) или подготовкой к профессиональному обучению в соответствии с Законом о профессиональном обучении;
• Участники рекламных мероприятий (например, рабочие места за 1 евро);
• Люди с инвалидностью в «правоотношениях, сходных с трудовыми».

§ Индекс повышения зарплат в Германии, изменение реальной и номинальной зарплаты

Кроме того, в таблице 3, а также на диаграммах ниже представлено изменение размера заработной платы в Германии по годам. В качестве индикаторов изменения размера заработной платы представлены 2 индекса: Индекс реальной заработной платы (нем. Reallohnindeks) и Индекс номинальной заработной платы (нем. Nominallohnindeks). Оба индекса представляют процентное изменение заработной платы по отношению к году, принятое за 100%.

Индекс номинальной заработной платы представляет собой процентное изменение заработной платы по сравнению с годом, принятым за базовый.

Reallohnindex — индекс номинальной заработной платы, скорректированный с учетом индекса изменения потребительских цен, т е представляет собой повышение реальной заработной платы.

Таблица 3: Изменение ежемесячной брутто-зарплаты в Германии по годам

2021	4’100,00	104,0	113,2
2020	3 975,00	104.1	110,1
2019	3 994,00	105,3	110,9
2018	3 880,00	104.1	108,0
2017	3771,00	102,8	104,9
2016	3703,00	101,8	102,3
2015	3 612,00	100,0	100,0
2014	3 527,00	97,7	97,4
2013	3 449,00	95,9	94,8
2012	3 391,00	96,0	93,5

Диаграмма 1. Индексы изменения заработной платы по годам

Разговор о повышении оплаты труда на предприятии в Германии

В Германии считается нормальным поговорить с начальником и непосредственным начальником о повышении зарплаты. Менеджеры готовы к таким разговорам и ждут их. Разговаривая с начальником о повышении зарплаты, как это рекомендовано в журнале Spiegel, вы должны руководствоваться следующими правилами:

• Не стесняйтесь говорить с вашим боссом о повышении заработной платы
• Вы должны иметь представление о желаемом вознаграждении.
• желаемая сумма денег должна быть обоснована вашей квалификацией и знаниями.
• О повышении зарплаты рекомендуется говорить раз в полгода
• причины повышения зарплаты нужно выбирать тщательно, самая важная из них: ваш вклад в компанию.