Выплаты сотрудникам при коронавирусе в 2023 году

Каким категориям работников полагаются доплаты

В разгар эпидемии коронавируса медики оказались буквально на передовой, принимая на себя основной удар. Правительство решило, какие выплаты будут выплачиваться работникам в период коронавируса – меры поддержки медицинских работников, бригад скорой медицинской помощи (ПП РФ № 1762 от 30.10.2020). Постановлением правительства № 1762 о выплатах врачам по коронавирусу в редакции на 2022 год определены размеры доплат медицинским работникам. Но получить эти компенсационные выплаты смогут только те, кому они были присуждены до 15.07.2022. После этой даты вступило в силу Постановление Правительства РФ от 15.07.2022 № 1268, которое приостанавливает действие решения о социальных доплатах.

Смотрите в таблице, сколько доплатят медработникам, которым начислены выплаты до 15 июля 2022 г.:

Скорая помощь
Врачи	2430
Медперсонал	1215
Младший медицинский персонал	950
Персонал скорой помощи, медсестры	600
Драйверы	1215
Лечение в больнице
Врачи и медицинские работники с высшим образованием	3880
Средний персонал	2430
Младшие сотрудники	1215
Амбулаторное лечение
Врачи	2430
Медперсонал	1215
Младший медицинский персонал	600
Патолого-анатомическое бюро, его подразделения
Врачи	3880
Медперсонал	2430
Младший медицинский персонал	1215
Воздушная скорая помощь
Члены летного экипажа	1215

ВАЖНО! Приводим алгоритм расчета заработной платы медицинских работников, работающих с коронавирусными больными, если она была назначена до вступления в силу Постановления Правительства РФ № 102. 1268. Доплата определяется по должности, роду работы за нормальную смену — 1/5 часть рабочего времени в неделю, которая определяется для разряда рабочего.

Есть еще один финансовый стимул для работника во время пандемии — страховые выплаты медикам, заразившимся на рабочем месте. Медицинские работники, бригады скорой помощи будут получать (Указ Президента РФ № 313 от 06.05.2020):

• пособие по временной нетрудоспособности составит 68 811 руб;
• врачи, получившие инвалидность I группы — 2 064 339, II — 1 376 226, III — 688 113 руб;
• в случае смерти ближайшие родственники получат 2 752 452 рубля.

ВАЖНЫЙ! С 15 июля 2022 г вступил в силу Указ Президента Российской Федерации № 464. Согласно ему, врачи, заразившиеся ковидом после 15 июля 2022 года, не смогут претендовать на дополнительные страховые суммы.

Узнайте больше о страховых выплатах по медицинскому страхованию: как получить страховые выплаты для медицинских работников, больных коронавирусом.

Ни в одном из текущих постановлений нет информации о том, что должны платить учителям в связи с коронавирусом — больным учителям платят только в случае больничного. Дополнительные льготы для воспитателей в детских садах, школах, вузах не предусмотрены.

Субсидии работодателям от государства

Федеральных норм о том, какие выплаты производятся во время карантина в компании, нет. Но правительство в разгар пандемии поддержало работодателей, оказавшихся в сложной ситуации. Особенный:

1. За каждого работника бесплатно выплачивалась минимальная заработная плата. Деньги из бюджета не требовали, а компаниям разрешили использовать их на любые цели, в том числе на материальное поощрение сотрудников во время пандемии коронавируса.
2. Льготные кредиты предлагались с учетом штата и условия сохранения занятости на уровне 90% работников.

Один за всех

Случай с недовольством размером зарплаты водителей скорой помощи, случившийся в Гулькевичской ЦРБ, не единственный. Например, в июне 2022 года водители СМП из Московской области написали коллективное обращение к президенту страны с просьбой повысить заработную плату. Они жаловались на заработную плату в размере 14 тысяч рублей и отмечали, что низкая заработная плата связана с исключением в 2016 году из профильного приказа Минздрава РФ должности санитарного водителя.

В январе 2022 года СМИ сообщили о забастовке работников скорой помощи, в том числе водителей, в Ишимбайской ЦРБ в Башкирии. Причины те же: низкая заработная плата и нехватка кадров, из-за чего их пришлось утилизировать.

Заявления о нехватке водителей скорой помощи подтверждают данные портала государственной статистики ЕМИС. Так, в Краснодарском крае на 10 000 населения приходится в среднем 6,2 работника скорой медицинской помощи. Это ниже среднего показателя по стране (7,4). Для сравнения, в Москве 7,8. При этом в Московской области в мае обеспеченность работниками скорой помощи составляла около 6,7, в Башкирии — 5,6 на 10 тыс человек.

Александр Петров, член комитета Госдумы по охране здоровья, отметил, что необходимо просить регулярно повторяющуюся ситуацию недовольства водителей скорой помощи из регионов.

— Сами субъекты должны давать им достойную зарплату, — подчеркнул замглавы.

А первый зампред комитета Госдумы по охране здоровья Федот Тумусов считает неправильным нынешний формат финансирования системы здравоохранения.

«Все проблемы с нашей медициной происходят из-за такой несовершенной организации», — сказал он. — Например, мы распределяем средства в зависимости от количества больных, поэтому в малонаселенных районах, где мало больных, денег будет мало. В результате малые города не могут платить высокую заработную плату персоналу поликлиник и больниц. Но скорая помощь вообще не должна финансироваться из расчета на количество больных, а зарплата ее сотрудников должна соответствовать их квалификации и опыту.

Средняя по больнице: врачи заявили, что их зарплаты не соответствуют указам президента Почему зарплаты многих медработников ниже уровня, установленного государством

Вторая волна коронавируса: что происходит

В связи с повторной вспышкой заболевания Роспотребнадзор вернул ограничения. Отслеживайте изменения бесплатно с помощью специального представления в КонсультантПлюс. Все ограничения, меры поддержки и рекомендации на период пандемии собраны на одной странице.

Повышение статуса водителей скорой помощи

В 2023 году водители скорой помощи получат новые льготы и привилегии, которые повысят их статус и значимость в обществе. Это важный шаг в признании и признательности за работу и ответственность, которую эти профессионалы несут каждый день.

Одним из основных новых преимуществ для водителей скорой помощи станет возможность пройти дополнительное обучение и повышение квалификации. Это поможет им углубить свои знания и навыки в области медицины, что, в свою очередь, повысит качество ухода за пациентами и улучшит их результаты.

Кроме того, водителям скорой помощи будут предоставлены дополнительные возможности для профессионального роста и развития карьеры. Они смогут участвовать в различных тренингах, семинарах и конференциях, где смогут обменяться опытом с коллегами и узнать о последних достижениях медицины.

Водители скорой помощи также получат дополнительные финансовые стимулы и льготы. Это может включать повышение заработной платы, доплату за выполнение определенных задач и бонусы за отличную работу. Кроме того, они могут получить льготные условия на жилье, транспорт и другие жизненно важные нужды.

В целом повышение статуса водителей скорой медицинской помощи в 2023 году позволит повысить качество оказания медицинской помощи, повысить профессиональную компетентность и образование, а также создать для этих специалистов более благоприятные условия труда и быта.

Обновление технической базы автомобилей

В рамках новых льгот для водителей скорой помощи, предусмотренных в 2023 году, будет обновлена ​​техническая база автомобилей. Эта мера направлена ​​на повышение безопасности и эффективности работы скорой помощи.

Внедрение современного медицинского оборудования является одним из ключевых аспектов обновления технической базы машин скорой помощи. Новые автомобили будут оснащены передовым оборудованием, которое позволит проводить диагностику и оказание первой помощи на более высоком уровне.

Еще одним важным компонентом обновления технической базы машин скорой помощи является совершенствование системы связи и навигации. Будут установлены современные системы связи для оперативной передачи информации о состоянии пациента и пути следования в медицинские учреждения.

повышение комфорта и безопасности пациентов также является одной из основных целей обновления технической базы машин скорой помощи. Новые автомобили обеспечат оптимальную систему крепления и перевозки пациентов, а также комфортные условия для их передвижения.

В целом обновление технической базы машин скорой помощи в 2023 году направлено на повышение качества оказания медицинской помощи и обеспечение более эффективной работы машин скорой помощи в целом.

Получатели и размер выплаты

Новая мера поддержки предоставляется медицинскому персоналу первичного звена, районных, районных и центральных районных больниц, а также работникам станций и приемных отделений.

Исключения: руководители медицинских организаций и их заместители, а также случаи внутреннего и внешнего совместительства. Никаких специальных социальных пособий им не присуждается и не выплачивается.

Кому полагается выплата

CER оплачивается:

• нынешние работники – лица, имеющие штатные должности на 1 января 2023 года. Сюда входят работники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком и одновременно работающие по совместительству;
• новички — те, кто впервые пришел на вакантную должность в 2023 году (или пришел в следующем году).

Если вы добавляете в штатное расписание новые штатные единицы, учредитель или орган учреждения информирует об этом Министерство здравоохранения. Министерство оценит, оправданы ли такие изменения. Для этого будет учитываться численность ассоциированного населения и нагрузка на медработников. Если ведомство решит, что штатное расписание было изменено необоснованно, Минздрав информирует об этом учредителя врачебной организации, чтобы он контролировал учреждение.

Минздрав правомочен давать разъяснения по порядку присуждения и выплаты ССВ.

Как рассчитывается сумма выплаты

Максимальный размер КСВ устанавливается Правительством Российской Федерации и зависит от категории медицинского работника и типа работодателя.

Сотрудник получит максимальную сумму выплаты, если он будет работать полный рабочий день в течение месяца. В противном случае сумма рассчитывается по отношению к отработанным часам. За декабрь реестр необходимо сдать до конца отчетного месяца, поэтому показатели за декабрь рассчитываются исходя из расчетного рабочего времени за весь месяц.

В таблице собрана информация: кто имеет право на выплаты и в каком размере.

Врачи
В центральных районных больницах (ЦРБ) В районной больнице (РБ) В районной больнице (УБ)	18 500
Контакты с пациентами при двух обстоятельствах: Врачи, к которым обращаются (посещаются) граждане по поводу заболеваний (состояний) или в профилактических целях, в том числе с научными исследованиями. Врачи, которые: работа в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь по территориально-районному принципу ассоциированному населению; осуществлять диспансерное наблюдение за гражданами по основному заболеванию (состоянию)	14 500
Врачи и медицинские работники с высшим (немедицинским) образованием, выполняющие прижизненные гистологические и цитологические исследования. Ссылки на такие исследования предоставлены медицинскими работниками, перечисленными в верхних строках этой таблицы	11 500
Врачи станций (отделений) скорой медицинской помощи (АСМП)	11 500
Специалисты со средним образованием
Работа в ЦРБ, РБ, УБ	8000
Работа с определенной категорией врачей. Это врачи, которые общаются с пациентами. Они осуществляют диспансерное наблюдение за гражданами по основному заболеванию (состоянию) или оказывают первичную медико-санитарную помощь при заболеваниях (состояниях) или в профилактических целях. Эта помощь может включать в себя исследования и предоставляется по территориальному признаку ассоциированному населению	6500
Младший медицинский персонал, фельдшеры, медсестры
Медицинские помощники и медсестры	7000, а специалистов с высшим медицинским образованием — 6500
Младший медицинский персонал (ММП) ЦРБ, РБ и УБ	4500
ММП медицинских организаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь населению по территориально-районному принципу	4500
ММП СМП	4500
Медсестры (персонал скорой помощи) для приема вызовов скорой помощи	4500

Из чего состоит зарплата водителя скорой помощи

Расчетный лист для одного из водителей скорой помощи

• Базовый оклад составляет 1/3 оклада.
• Влияет количество дополнительных рабочих часов.
• Водители второго класса получают надбавку 10%, первого — 25.
• Работа в ночное время оплачивается в размере 50% от основного оклада.

Праздник длится около месяца.

Подробнее о том, из чего состоит зарплата водителя скорой помощи и сколько она составляет, смотрите.

 

Когда можно уходить на пенсию

Возможен уход за пожилыми людьми.

Какие работники зарабатывают больше всего

Вот некоторые из самых прибыльных сестринских специализаций:

• Судовой фельдшер на судах дальнего следования — 23 510 руб.
• Врач-фельдшер — 30 тыс руб. (560 долларов $).
• Военный фельдшер — 30 тыс руб.
• Предрейсовый осмотр фельдшера — 18 250 руб.
• Фельдшер – 18 000 руб. ($315 $).
• Фельдшер скорой помощи – 16 634 руб. (293 $).
• Лаборант — 15 000 рублей (263 доллара США $).

Скорая помощь в Китае

• вызов скорой помощи в Китае платный: в среднем — около 4 тысяч рублей. (до 800 юаней).
• Пациент сам вправе выбирать, в какую больницу его доставить.
• Не принято вызывать скорую на дом.
• Оплата услуг уже происходит в больнице.
• Система первой помощи зародилась в Китае при Мао Цзэдуне. Образец был привезен из Советского Союза.

Сколько зарабатывают фельдшера в странах СНГ

Рассмотрим заработную плату водителей в странах бывшего СССР.

Украина

Минимальная зарплата врача — $111, максимальная — $500, в среднем врач зарабатывает $280 в месяц.

Заработок в Украине в зависимости от специализации

• Фельдшер — $235
• Медсестра — $210
• Лаборант — $200
• Парамедики — $180
• Помощник ветеринара — 134 доллара

Сколько платят в определенных регионах?

• Киев — $235
• Харьков и область — 200 долларов.
• Николаев и область — $166
• Запорожье, Черкассы и Одесса с областями — $118

Кроме того, на нашем портале вы найдете информацию о зарплате врачей и медсестер в Украине.

Беларусь

Средняя заработная плата выглядит следующим образом:

• Минимальная заработная плата фельдшера составляет 156 долларов, а максимальная — 420 долларов. В среднем они зарабатывают 310 долларов в месяц.
• В медицинском центре на крупном предприятии — от 140 до 280 долларов, в городской поликлинике — от 150 до 360 долларов.
• За осмотры водителей перед рейсами — около 160 долларов.

Казахстан

• Минимальная заработная плата фельдшера составляет 140 долларов, а максимальная — 290 долларов. В среднем техник зарабатывает 185 долларов.
• Фельдшер скорой помощи — 180 долларов в месяц, в реабилитационном центре — 210.
• Работа фельдшера вахтовым методом — до 250
• Предполетная проверка водителя — $153
• Лаборант — около $130.

О подробностях работы фельдшером в Казахстане вы можете узнать, посмотрев видео.

Обязательное медицинское обследование

В соответствии с новыми льготами водители скорой помощи с 2023 года будут обязаны проходить обязательный медицинский осмотр. Эта мера направлена ​​на обеспечение безопасности и качества оказываемой ими помощи пациентам.

Медицинское освидетельствование включает в себя проверку физического и психического состояния водителей скорой помощи. Оно проводится регулярно через определенные промежутки времени для выявления любых заболеваний или состояний, которые могут повлиять на способность водителя эффективно и безопасно выполнять свои обязанности.

В рамках диспансеризации проводятся анализы крови и мочи, измерение артериального давления, проверка зрения и слуха и другие необходимые обследования. При обнаружении отклонений водитель должен пройти дополнительное обследование или лечение, прежде чем продолжить работу водителем скорой помощи.

Обязательный медицинский осмотр – важный этап в поддержании высокого уровня профессионализма и безопасности водителей скорой помощи. Он помогает предотвратить возможные негативные последствия, которые могут возникнуть из-за неисправности или недостаточной физической или психологической подготовки водителя.

Материальная помощь сотрудникам

Работники имеют право на материальную помощь от работодателя в период коронавируса, если такая возможность предусмотрена коллективным, трудовым договором и иными локальными актами (ст. 135 ТК РФ). Если во внутренних документах компании предусмотрена материальная помощь по разным причинам, руководство имеет право выплатить материальную помощь сотруднику, заразившемуся коронавирусом.

Менеджер отдает распоряжение, решает, кто и в каком размере получит материальную помощь. Основанием для выплаты является заявление работника. Такая материальная помощь не облагается НДФЛ и страховыми взносами в размере, не превышающем 4000 рублей в год (п. 28 ст. 217, п. 11 п. 1 ст. 422 НК РФ, п. 12 п. 1 статьи 20.2 125-ФЗ от 24.07.1998, письмо Минфина № 03-15-05/53998).

Многие крупные работодатели приняли собственные положения и ввели дополнительные меры поддержки сотрудников в период пандемии. Например, материальная помощь во время ковида работникам Почты России состояла из выплаты до зарплаты за период нетрудоспособности из-за коронавируса, доплаты на время пребывания в стационаре в связи с ковидом, денежные выплаты родственникам в случае смерти сотрудника из-за ковид-19 или инфекционных заболеваний воспалительных заболеваний легких.

А вот и компенсация железнодорожникам ПАО «РЖД» и страховой компании «СОГАЗ» во время коронавируса (договор между компаниями действует до 31 декабря 2022 г.).

Как выучиться на фельдшера

Получить высшее медицинское образование по специальностям:

• Сестринский бизнес.
• Лечебно-профилактическая работа.
• Медицинский бизнес.

Сколько длится обучение

• Обучение длится от четырех до шести лет.
• После получения диплома можно продолжить обучение в высшем медицинском учебном заведении.
• Персонал скорой помощи должен регулярно проходить переаттестацию.

Какими качествами должен обладать фельдшер

Высоконравственные качества должны быть дополнены следующим:

• Общительность.
• Уверенность.
• Против.
• Стрессоустойчивость.
• Хорошая координация движений.

Все самое важное, что нужно знать о работе фельдшера, смотрите в видео.

Кому нельзя работать фельдшером

1. Для тех, кто не имеет медицинского образования.
2. Люди, страдающие психическими расстройствами.
3. Инвалиды первых двух групп.
4. Осужден по статьям, связанным с причинением телесных повреждений другим людям.

Дополнительное обучение и подготовка

В 2023 году водителям скорой помощи будут предоставлены новые льготы, включая дополнительное образование и обучение. Это повысит компетентность водителей и обеспечит более эффективную и безопасную работу машины скорой помощи.

Для водителей скорой помощи будет разработана отдельная программа обучения, которая будет включать в себя обучение правилам дорожного движения, базовому медицинскому обслуживанию и обслуживанию машин скорой помощи. Водители смогут пройти обучение как в учебных центрах, так и на рабочем месте.

Помимо обучения, водители скорой помощи будут иметь возможность повышения квалификации. Для этого будут организованы специализированные учебные места, где водители смогут оттачивать навыки вождения в экстремальных условиях, совершенствовать технику безопасного и быстрого передвижения по городским дорогам.

Водители скорой помощи также получат финансирование для самообучения и повышения квалификации. Это могут быть книги, видеоуроки, интерактивные учебные занятия и другие образовательные материалы, помогающие водителям быть в курсе последних изменений в правилах дорожного движения, новых методах лечения и ухода за пациентами.

Какие суммы доплачивают

Указом президента определено, кто имеет право на страховые выплаты в случае заражения коронавирусом — только медработникам, контактировавшим с больными COVID-19. Если расследование страхового случая подтвердит заражение коронавирусной инфекцией от инфицированного пациента, работник медицинского учреждения получит страховку от государства.

Правовые нормы также определяют, какие льготы предоставляются тем, кто вылечился от коронавируса — фиксированная разовая страховка. Данные страховые гарантии не входят в перечень мер социального страхования от несчастных случаев и профессиональных заболеваний. Компенсации пациентам с COVID-19 выплачиваются вместе с пособиями по временной нетрудоспособности.

Страховые выплаты гражданам России, заболевшим коронавирусом среди медицинских работников:

• 68 811 руб. — заболевание, вызванное COVID-19 пациента, привело к заболеванию медицинского работника (необходимо лабораторное подтверждение);
• 688 113 руб. — заболевание привело к инвалидности III группы;
• 1 376 226 руб. — COVID-19 привел к инвалидности II группы;
• 2 064 339 руб. — коронавирусная инфекция у медицинского работника, ставшая причиной инвалидности I группы;
• 2 752 452 рубля — заражение COVID-19 привело к смерти медицинского работника (деньги получат близкие родственники в равных долях).

Право на получение максимальной страховки имеет определенный круг лиц – официальные супруги, родители или усыновители, бабушки и дедушки (если они содержались более 3 лет), дети, получившие инвалидность в возрасте до 18 лет, дети в возрасте до из 23 человек на дневной форме обучения.

Каковы требования к работодателю-медучреждению

Медицинская организация должна выполнять два условия:

1. Войти в государственную или муниципальную систему здравоохранения.
2. Участвовать в базовой или территориальной программе обязательного медицинского страхования (ОМС) или находиться на территории новых регионов РФ: ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей.

В случае, если в такой медицинской организации работают врачи, имеющие право на оплату (категории льготников указаны в отдельном разделе настоящей статьи), медицинская организация ежемесячно направляет в Социальный фонд специальный реестр.

Читайте также: Высшее медицинское образование во Франции, как поступить во французский медицинский ВУЗ россиянину или иностранцу в 2023 году

В какие сроки в 2023 году направлять в СФР реестр медработников

Срок представления реестра – не позднее 10 рабочих дней после окончания проработанного месяца. Для декабря — особый срок: до 25 декабря.

Январь	14 февраля
Февраль	15 марта
Маршировать	14 апреля
Апрель	17 мая
Может	15 июня
Июнь	14 июля
Июль	14 августа
Август	14 сентября
Сентябрь	13 октября
Октябрь	15 ноября
Ноябрь	14 декабря
Декабрь	25 декабря

Как заполнить и подать реестр медработников в СФР

Медицинские организации обязаны создать электронный реестр работников, имеющих право на получение выплат.

В реестре указывается:

• сведения о работодателе-медицинской организации: наименование, адрес, ИНН, КПП, ОГРН;
• сведения о работнике — получателе ССВ: ФИО, СНИЛС, дата рождения, категория получателя, должность (род занятий), банковские реквизиты или номер карты МИР получателя;
• код льготы и данные для выплаты: отчетный период, соотношение отработанного времени с нормой, сумма КВВ.

Реестр должен быть подписан усиленной квалифицированной электронной подписью (ЭКЕС) и отправлен в СФР на месте через учетную программу. Либо воспользоваться бесплатным программным обеспечением для подготовки и отправки реестра, подготовленного СФР для медицинских организаций.

Во ВЛИС уже в начале февраля 2023 года можно сформировать и направить в ФИС реестр медицинских работников для назначения КВР. Программа проверит отчет на структуру и предупредит об ошибках.

Если ваше медицинское учреждение еще не подключено к ВЛИС, присоединяйтесь: оставьте заявку и наш менеджер свяжется с вами. Для медучреждений, которые уже сдают отчетность через ВЛИС, в начале февраля в программе будет все готово для работы с новым реестром. Создавайте отчеты обычным способом, нажав кнопку «Создать (отчет)».

Сколько получают фельдшера на скорой помощи в России

Эта профессия очень актуальна, особенно в малонаселенных районах. При этом оклад составляет 12 тысяч рублей в месяц. Средняя зарплата фельдшера 24 тысячи рублей.

В последнее время увеличились средства для медицинского сектора

Область	Заработная плата (тыс руб.)
Большие города	23
Москва (в зависимости от опыта работы)	18–36
Частные клиники	45
Санкт-Петербург	20–30
Чукотка	75–80
Ненецкий автономный округ	33
Новосибирск	24
Краснодар	тридцать

Таблица 2. Заработная плата в 2022-2023 гг водителей скорой помощи

Период	Средняя заработная плата (тыс руб.)
Может	18
Июнь	23
Август	23
Сентябрь	38
Октябрь	40
Ноябрь	35
Декабрь	25
Январь	26

Таблица 3. Средняя заработная плата врачей скорой помощи по регионам

Область	Средняя заработная плата (тыс руб.)
Амурская	87
Москва	41
Ленинградская	тридцать
Хабаровский край	28
Самара	27
Новосибирск	25
Башкортостан	23
Краснодарский край	19
Тула	18
Челябинск	18

Официальная статистика в региональном разрезе дает несколько иные данные (табл. 4).

Таблица 4

Область	Средняя заработная плата (тыс руб.)
Белгород	29
Брянск	24
Владимир	28
Воронеж	28
Иваново	23
Калуга	35
Кострома	25
Курск	26
Липецк	27
Москва	51
орел	24
Рязань	28
Смоленск	27
Тамбов	25
Тверь	27
Тула	30
Ярославль	29
Карелия	35
Заходи	46
Архангельск	40
Калининград	34
Ленинградская область	40
Мурманск	49
Новгород	28
Псков	26
Адыгея	24
Калмыкия	23
Крым	27
Краснодар	3
Астрахань	28
Волгоград	27
Ростов	28
Дагестан	23
Ингушетия	22
Кабардино-Балкария	22
Карачаево-Черкесия	22
Северная Осетия	23
Чеченская Республика	24
Ставрополь	26
Башкортостан	30
Мэри Э	24
Мордовия	23
Татарстан	32
Удмуртия	29
Чувашия	25
Пермь	30
Киров	26
Нижний Новгород	30
Оренбург	28
Пенза	27
Самара	30
Саратов	24
Ульяновск	26
Куча	27
Свердловская область.	35
Тюмень	62
Алтай	28
Тува	31
Хакасия	32
Красноярск	39
Иркутск	37
Кемерово	32
Новосибирск	34
О	29
Бурятия	32
Якутия	60
Забайкалье	34
Камчатка	66
Приморье	40
Хабаровск	44
Амурская область	38
Магадан	71
Сахалин	67
Еврейский авторский регион	36
Чукотка	89

Увеличение социальных выплат

С 2023 года водителям скорой помощи будут предоставлены новые льготы, в том числе повышение социальных выплат. Это станет важным шагом для обеспечения достойных условий труда медицинских работников, которые ежедневно ухаживают за больными и пострадавшими.

Увеличение социальных выплат будет означать, что водители скорой помощи смогут получать больше денег для покрытия своих жизненных и профессиональных потребностей. Это важно, поскольку работа водителем скорой помощи часто связана с повышенным риском и стрессом.

Повышение социальных выплат позволит водителям скорой помощи лучше содержать себя и своих близких, получать лучшие условия жизни и образования. Это поможет повысить уровень профессионализма и мотивации медицинских работников, что положительно скажется на качестве оказываемой ими помощи.

Сколько фельдшер зарабатывает в США, Германии и других странах

За рубежом эта профессия востребована и очень хорошо оплачивается.

1. США. Для фельдшера в этой стране очень важно иметь водительские права. Зарплата зависит от опыта и места. В среднем они получают от 20 до 50 тысяч долларов ежегодно.
2. Германия. Водители скорой помощи получают до трех тысяч евро в месяц. Здесь есть несколько квалификаций работы:

• Работник скорой помощи. Он учится три месяца и его доход самый маленький (от 2300 до 2800 евро).
• Фельдшер скорой помощи. Обучение длится два года (от 2400 до 3900 евро).
• Медсестра скорой помощи. Обучение — три года (от 2900 до 3200 евро).
• Медсестра в пожарной службе. Учится три года, плюс еще год уходит на получение пожарного инженерного образования.

1. Франция. Заработная плата – от двух до пяти тысяч евро в зависимости от опыта работы. Из всех стран Европы самая высокая зарплата во Франции. В то же время в стране ощущается постоянная нехватка среднего медицинского персонала. Медсестра делает ок. 200 процедур в смену. Узнайте больше о работе и зарплатах врачей во Франции.